Úkolem managementu bezpečnosti a ochrany zdraví (BOZP) je eliminovat nebo minimalizovat rizika všech zainteresovaných stran, jejichž aktivity jsou spojeny s činností organizace.
Moderní, systematické metody managementu bezpečnosti a ochrany zdraví (BOZP) jsou založeny na identifikaci nebezpečí, vyhodnocení míry rizik, která z nich vyplývají, a jejich následnému řízení.
Celosvětově uznávaným průkazem zavedeného systému BOZP je norma OHSAS 18001:2008, která je plně kompatibilní s ČSN EN ISO 9001:2009 a ČSN EN ISO 14001:2005.
Omezování rizika je zpravidla o třístupňový proces zahrnující
Identifikaci nebezpečí
Hodnocení rizika
Omezení rizika
Hlavní etapy při procesu přípravy
Analýza nebezpečí
Hodnocení rizik
Školení vedení společnosti
Zpracování kompletní dokumentace
Školení zaměstnanců
Interní audit
Certifikace
Hlavní přínosy systému managementu bezpečnosti
Prokázání závazku k zajišťování a zlepšování systému bezpečnosti práce a ochrany zdraví při práci přijatý na všech úrovních a všemi funkcemi v organizaci, zejména vrcholovým vedením
Prokázání systematického omezování rizik, resp. nebezpečí, které ohrožují bezpečnost a zdraví všech osob ovlivňovaných činnostmi, výrobky nebo službami organizace
Omezení výskytu nemocí z povolání a pracovních úrazů
Minimalizace nákladů spojených s nehodami na pracovišti
Prokázání závazku k plnění zákonných požadavků a požadavků předpisů týkajících se bezpečnosti a ochrany zdraví při práci
Vybudovaný samoregulující se systém pružně reagující na změny požadavků z legislativních předpisů, bezpečnostních požadavků i změn uvnitř organizace (např. nových technologií, organizačních změn apod.)